Une aventure humaine
Les hommes et les femmes Smarthys font le succès de nos projets clients

Nous pensons que ce sont les hommes et les femmes qui font la richesse et l’intelligence de l’entreprise. Smarthys ne fait pas exception : les succès que nous rencontrons avec nos clients reposent sur une aventure humaine.

L’attention que nous portons en l’humain se retrouve dans notre manière de cultiver les compétences des un(e)s et des autres, l’humilité et la sincérité des relations humaines.

La satisfaction de nos clients, qui est notre priorité, passe avant tout par une forte individualisation de la relation. Et l’expérience que nous offrons à nos collaborateurs est primordiale.

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Nos valeurs

Nos valeurs forment le socle de l’aventure Smarthys. Incarnées au quotidien par les personnes qui composent la SmartTeam, elles sont à la base de la relation longue durée que nous établissons avec nos clients, et sont mises au service de leur satisfaction.

Nos engagements

Pour faire vivre ces valeurs et perpétuer la qualité de l’aventure humaine Smarthys, nous investissons en continu dans l’expérience collaborateurs pour leur offrir les meilleures conditions de travail et d’évolution : espaces de travail modernes et collaboratifs, travail hybride, parcours de formation individualisé et organisation d’événements d’entreprise.

L’Expertise

L’expertise de notre SmartTeam est notre premier atout pour accompagner nos clients dans la création de valeur. Notre savoir-faire se caractérise par une maîtrise pointue des enjeux métiers et applicatifs, entretenue par une veille constante sur les sujets relatifs à la fonction Finance et sur les innovations technologiques.

Développer fortement la montée en compétence pour tous les profils

Chez Smarthys, la priorité est à la formation continue de nos collaborateurs et à la progression de carrière, pour les profils seniors comme les profils juniors. La SmartAcademy permet une formation continue des collaborateurs sur le savoir être et le savoir-faire. Les missions grands comptes diversifiées sur lesquelles nous intervenons y contribuent également, tout comme la place attribuée à l’expérimentation à travers notre SmartLab.

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L’Agilité

Intrinsèque à notre organisation et notre mode de fonctionnement, l’agilité est notre philosophie de travail. Elle est à la base de la relation individualisée que nous entretenons avec nos clients : notre souplesse, flexibilité et rapidité d’exécution nous permet de leur apporter un maximum de valeur dans un délai court. Cette agilité est cultivée dans notre méthodologie projet afin de permette aux consultants Smarthys d’intégrer cette nécessité dans leurs travaux en l’anticipant et en la pilotant.

Encourager la collaboration grâce à une organisation en réseau

Liés par des valeurs fédératrices, nous entretenons un mode de fonctionnement non cloisonné et sans silos. Cette façon de faire offre une grande flexibilité dans le travail, favorise la proximité avec les associés et l’échange entre les membres de l’équipe, cultive la diversité et la complémentarité des profils.

L’Engagement

Le dépassement de soi et l’esprit d’équipe sont des caractéristiques fortes de l’aventure humaine Smarthys, mises au service du succès de nos clients. Les projets et missions qu’ils nous confient sont stratégiques. Pour les mener à bien, ils peuvent compter sur notre implication, notre sérieux et notre capacité à tenir nos engagements.

Favoriser l’esprit d’entreprendre et la qualité de vie au travail

Nous encourageons la prise d’initiative, l’autonomie et le challenge, supportés par l’entraide et l’esprit d’équipe. Chaque collaborateur a la possibilité de prendre des initiatives et des responsabilités sur des projets qui l’anime. Nous offrons pour cela des conditions de travail conviviales et optimales grâce à un management horizontal, des options de télétravail flexibles et des bureaux modernes et conviviaux.